一、 竞赛目的
以职业技能竞赛为平台,推进文秘、速录专业学生的职业素养训练,增强文秘、速录专业学生的知识应用能力和实际操作能力,提高文秘、速录从业者、爱好者和学习者的综合素养,以赛促教、以赛促学、促进学生树立正确的职业意识,形成良好的职业习惯,提升文秘、速录专业人才培养水平和职业核心竞争力,为专业实训提供可借鉴方案与流程建议。
二、 组织机构
(一)指导单位:国家职业技能鉴定专家委员会秘书专业委员会
(二)主办单位:中国职业技术教育学会教学工作委员会文秘公关专业教学研究会
中国中文信息学会速记专业委员会
(三)承办单位:上海工商外国语职业学院
北京市速记协会
北京速录科技有限公司
北京中鸿网略教育技术有限公司
(四)竞赛平台提供单位:
北京中鸿网略教育技术有限公司(提供文秘综合技能竞赛平台)
北京伟南科技开发有限责任公司(提供文秘综合技能竞赛中办公自动化任务操作模拟软件)
北京神州亚伟科贸有限公司(提供速录综合技能竞赛平台)
(五)协办单位:高等教育出版社
北京晓军办公设备有限公司
上海黎怡景观有限责任公司
三、 赛项说明
文秘综合技能竞赛,分为“本科高职组”和“中职组”,每个参赛单位的参赛队由4名选手组成,设队长1名。
四、 参赛对象及资格要求
(一)本次竞赛参赛人员包括全国各省高等院校、职业院校、技师(术)学院、技校文秘、速录等相关专业的学生、参加地方职业鉴定机构培训的学员,以及速录工作者、学习者和爱好者。
(二)文秘综合技能竞赛以分为本科高职组和中职组两个组别。选手以院校为单位,组队报名参加,每支参赛队由4名选手(设队长1名)和不超过2名指导教师(含领队教师)组成。
(三)同一参赛单位可以派出不同项目的参赛队,分别参加文秘综合技能竞赛和速录综合技能竞赛。
户 名:北京市速记协会
账 号:11001016700053004495
开户银行:中国建设银行北京展览路支行
汇款后请将汇款底联传真至:010-58301263,同时注明发票抬头及要求。
(三)文秘综合技能竞赛联系方式:
王 慧 010-88863761 13810515242
郭 洪 010-88892443 13910186263
李明杰 010-88863784 13401012545
竞赛报名时间:2014年8月1日至2014年9月30日。总决赛时间:2014年10月23日。
七、 文秘综合技能竞赛内容及赛项说明
竞赛以秘书国家职业标准为依据,涵盖文秘速录“国赛”特色,结合当前职业发展的需求和实际,将基础知识、专业知识相结合,融合基本技能和专业技能,采取现场比赛与展示体验相结合、通用技能与专业相结合的方式,充分实现文秘专业教育与岗位综合技能关联度的衔接。
(一)个人竞赛项目(上机测试部分),共50分
1. 知识问答(5分)
参赛选手在电脑上作答,内容涵盖秘书日常工作中的办文、办会、办事等常识,共10道试题。
比赛时长:5分钟
2. 情景录像(15分)
参赛选手在电脑上作答,先观看一段录像,选手需要找出录像中秘书行为及工作环境中正确或错误的地方(应至少找出15处),并以电子文本进行提交。
比赛时长:25分钟。
3. 模拟办公流程(10分)
模拟办公流程,参赛选手根据秘书日常工作中办文、办会、办事的相关知识,完成有关办公管理流程的模拟操作内容。
比赛时长:10分钟
4. 修改文稿(10分)
参赛选手在电脑上作答,根据要求在规定时间内,修改一篇秘书日常工作的应用文。
比赛时长:20分钟
5. 办公自动化任务操作(10分)
参赛选手在电脑上作答,根据要求在规定时间内,完成5种办公常用设备,包括打印机、复印机、传真机、扫描仪、投影仪、多功能一体机或速录机的任务操作、使用和相关礼仪常识选择。
比赛时长:20分钟
(二)团体竞赛项目,共50分
1. 多媒体演示(15分)
每支参赛队推选1位选手,根据竞赛组委会提供的企业文化宣传素材,向评审员演示说明本参赛团队制作的多媒体文件内容。
比赛时长:5分钟
2. 才艺展示(15分)
由参赛团队的4位选手在竞赛现场共同完成,从职业形象修饰、茶艺和交谊舞这3项中选择其中一个内容,并且要与秘书工作要求紧密相关。参赛选手在进行才艺展示内容时需自备展示用具或设备。
比赛时长:5分钟
3. 五分钟办公管理模拟情景剧(20分)
由参赛团队提前准备并在竞赛现场共同完成,内容以秘书办文、办会、办事、沟通、礼仪为主。
比赛时长:5分钟
八、 文秘综合技能竞赛时间安排
时 间 |
内 容 安 排 |
8:00—8:20 |
选手入场 |
8:30-10:00 |
中职组、本科高职组同时进行根据报名情况统筹安排 |
知识问答 5分钟
情景录像 25分钟
模拟办公流程 10分钟
修改文稿 20分钟
办公自动化任务操作 20分钟
多媒体演示 5分钟
才艺展示 5分钟
五分钟办公管理模拟情景剧 5分钟 |
10:30-12:00 |
12:00—13:00 |
休息 |
13:00-13:20 |
选手入场 |
13:30-15:00 |
中职组、本科高职组同时进行根据报名情况统筹安排 |
知识问答 5分钟
情景录像 25分钟
模拟办公流程 10分钟
修改文稿 20分钟
办公自动化任务操作 20分钟
多媒体演示 5分钟
才艺展示 5分钟
五分钟办公管理模拟情景剧 5分钟 |
15:30-17:00 |
17:00—17:20 |
离场 |
九、 文秘综合技能竞赛评分规则
名称 |
全国第三届文秘•速录职业技能竞赛暨通往布达佩斯中国资格赛文秘综合技能竞赛 |
|
参赛选手根据设置的问题以及时间提示,按照要求在软件中进行操作,根据答题操作情况进行评判。 |
总分 |
5 |
情景录像 |
参赛选手根据设置的问题以及时间提示,按照要求在软件中进行操作,根据答题操作情况进行评判。 |
总分 |
15 |
模拟办公流程 |
参赛选手根据设置的问题以及时间提示,按照要求在软件中进行操作,根据答题操作情况进行评判。 |
总分 |
10 |
修改文稿 |
参赛选手根据要求在一定时间内,在软件中修改一篇含有错误点的秘书应用文,修改对3处即可得到满分。 |
总分 |
10 |
办公自动化 任务操作 |
参赛选手根据设置的办公设备操作任务以及时间提示,按照要求在软件中进行操作,根据答题操作情况进行评判。 |
总分 |
10 |
多媒体演示 |
科学性与规范性
(2分) |
内容正确,无科学性和知识性的错误(1分) |
文字、符号、单位和公式符合国家标准(1分) |
内容体系(3分) |
主题突出、内容完整,作品内容能够清晰、准确地表达需求(1分) |
结构合理、逻辑顺畅,过渡恰当,幻灯片之间具有层次性和连贯性,整体风格统一流畅、协调(1分) |
模版、版式、作品的表现方式能够紧扣主题,恰当地表现主题内容(1分) |
设计效果(5分) |
恰当运用多媒体(如图片、表格、图表、图形、视频、音频、动画)等技术表现工具,并具有相应的控制技术,可使用超链接或动作功能(2分) |
版面设计和谐美观,布局合理,导航清晰简捷,各张幻灯片内容紧扣且互相连通和协调(3分) |
礼仪表达(5分) |
介绍多媒体文件时站姿端正,面带微笑(2分) |
介绍多媒体文件时眼睛平视,举止规范(1分) |
介绍多媒体文件及回答评审人员问题时有礼貌(2分) |
总分 |
15 |
才艺展示
(参赛团队请选择其中1项进行展示) |
职业形象修饰 |
服装
鞋袜
(1分) |
服装服饰规范,与展示内容相符合,与职业形象相配套 |
配饰
(1分) |
服装配饰规范 |
仪表
(1分) |
面部整洁,符合职业形象要求,女选手长发需盘束整齐美观。 |
动作
(4分) |
技巧:动作清楚,部位准确。完成动作时,保持身体重心平稳。(2分) |
一致性:同时或依次完成动作的准确性。(1分) |
合拍:音乐的节奏拍节相符,并配合乐句。(1分) |
编排
(4分) |
设计:有自己的特点,变化要自然、流畅、连贯。(2分) |
自创:开场及结束编排自创动作,通过造型、和自创操化动作的变化到达独特的效果。动作编排要做到有新意、有创意。(2分) |
总体
印象
(2分) |
表现力、感染力、自信力。(1分) |
体态语规范,面部表情轻松,有礼貌用语。(1分) |
综合
印象
(2分) |
端庄大方,举止自然得体,有风度,富有感染力。 |
交谊舞 |
动作
(6分) |
身形端正、优美,形体线条构架科学,内聚有根,张力有度。(2分) |
上、下身动作与音乐协调,程序得当。(2分) |
编排合理,舞伴间动作配合自然。(2分) |
表现力
(4分) |
展示的舞姿具有稳定性、柔韧性、灵活性。
舞语词汇表现的饱满,流畅。(2分) |
风格鲜明,冷静而灵活的应变能力。有创意的即兴发挥。服装服饰配合协调。(2分) |
艺术性
(3分) |
整体舞蹈和交谊舞曲音乐的有机融合,富有表现力。 |
综合
印象
(2分) |
端庄大方,举止自然得体,有风度,富有感染力。 |
茶艺 |
规范性
(3分) |
意境高雅、深远;茶席布置美观,有序,色彩协调,茶、茶具配置及泡茶手法、音乐等方面均有创意。 |
行茶
动作及仪表
(5分) |
行茶动作连绵轻柔、圆和、协调并有创新,编程科学合理,全过程完整、流畅。
仪表自然端庄,发型服饰与所沏茶类相配,泡茶手势与奉茶姿态自然优雅。 |
茶具
与解说
(5分) |
茶具使用规范,讲解口齿清晰婉转,能引导和启发观众对茶艺的理解,给人以美的享受。 |
综合
印象
(2分) |
端庄大方,举止自然得体,有风度,富有感染力。 |
总分 |
15 |
五分钟
办公管理
情景模拟剧 |
主题内容
(4分) |
主题积极、健康、向上。(2分) |
内容的了解与诠释。(2分) |
剧情编排
(4分) |
节目编排合理,演出重点突出。(2分) |
比赛时间严格控制在5分钟。(2分) |
表演技巧
(5分) |
演员举止大方,表演自然。(2分) |
表情:丰富自然。(1分) |
简洁,明了,清晰,标准。(1分) |
动作:到位得体,舒畅。(1分) |
现场效果
(4分) |
具有较强的表现力、感染力,营造良好的效果,具有示范作用。 |
仪表形象
(3分) |
演员服装、道具与团体配合自然协调、流畅。 |
总分 |
20 |
总计 |
100 |
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(一)竞赛纪律
1. 参赛选手和指导教师服从裁判和竞赛组委会的指挥;
2. 参赛选手携带证件入场,主动配合赛场工作人员核实选手身份;
3. 参赛选手在竞赛时不得进行录音和录像;
4. 参赛选手在竞赛中途停止竞赛,必须留在座位上并保持安静直至竞赛结束;
5. 竞赛结束提示音响起后,所有参赛选手必须停止操作;
7. 竞赛现场不允许吸烟;不允许使用手机或连接网络;
8. 对违反竞赛纪律者,裁判将予以警告、劝诫直至取消参赛资格。
(二)评判规则
1. 参赛选手的竞赛项目成绩评定由评审组负责;
2. 成绩审定工作由报分、登分、成绩汇总、核对4个环节,在总评判长主持下进行。成绩登录完毕,经登分人、审核人和总评审长签字后生效;
3. 参赛选手的个人竞赛成绩依据各竞赛项目的成绩计评。当出现成绩相同时,比较团体赛成绩,以团体赛成绩高者名次在前;若仍不能分出先后,取相同名次;
4. 参赛选手的单项竞赛成绩依据各单项的成绩计评。当出现成绩相同时,比较团体赛成绩,以团体赛成绩高者名次在前;若仍不能分出先后,取相同名次;
5. 团队成绩排名以各团队选手个人成绩之和的平均成绩计评。当出现成绩相同时,比较两个参赛队中成绩最好的选手,选手成绩占优者,其团队名次在前;以此类推,若仍不能分出先后,取相同名次。
(三)申诉与仲裁
1. 申诉
(1)参赛选手对不符合竞赛规定的设备、工具和备件,有失公正的评判、奖励,以及对工作人员的违规行为等,均可提出申诉;
(2)参赛选手申诉均须通过本代表队指导老师,按照规定时限用书面形式向竞赛组委会提出。竞赛组委会要认真负责地受理选手申诉,并将处理意见尽快通知指导老师。
2. 仲裁
(1)为保证竞赛顺利进行,保证竞赛结果公平公正,竞赛组委会下设仲裁工作组。仲裁工作组负责受理竞赛总决赛中出现的所有申诉并进行仲裁;
(2)仲裁工作组的裁决为最终裁决,参赛选手不得因申诉或对处理意见不服而停止竞赛。
(3)有效申诉与仲裁时间为竞赛结束后2小时内,仲裁工作组组织复议并及时反馈复议结果。申诉方对复议结果仍有异议的,可由参赛单位领队向仲裁工作组提出申诉。仲裁工作组的仲裁结果为最终结果。
(四)评审员工作守则
1. 评审员在评审长的领导下开展工作。评审员必须认真负责,忠于职守,充分体现“公开、公平、公正”的原则,秉公评审;
2. 评审员必须严格遵守保密规定,不得擅自对外泄漏竞赛试题和评分情况;
3. 评审员应提前做好竞赛准备,赛前核对参赛选手信息,检查选手的必备的物件,宣读比赛规则;
4. 评审员应严格执行赛场纪律,有权对迟到15分钟的选手取消竞赛资格,对参赛选手拒不执行排定的竞赛场次、工位,评审员有权终止选手竞赛;
5. 在竞赛过程中,评审员不得回答选手提出的涉及竞赛内容的问题,也不得以任何形式暗示、帮助选手。
6. 评审员要监督选手独立完成竞赛项目,如实进行现场记录,发现舞弊或违反竞赛规则的情况,应立即停止该选手的竞赛;
7. 竞赛规定时间结束前,评审员应提醒选手,竞赛时间结束,停止选手作业。评审员将选手的竞赛工作交保密员。评分工作严格按标准认真打分,填写评分记录表,如在评分过程中出现问题,提交评审长裁定,评审长难以裁定的,由评审长召集评审人员集体裁定;
8. 竞赛评分表严禁涂改,且必须有2名评审员签字有效。
(五)保密员守则
1. 保密员负责试题和操作竞赛评分表的保管;
2. 保密员按竞赛流程独立完成竞赛的各项保密工作,不受任何外界干扰;
3. 操作评分表应在评审长的主持下进行评分汇总,评定成绩;
4. 保密员应严守保密纪律,不得泄露,凡有违反者,一律严肃处理;
5. 保密员工作由竞赛组委会统一负责。
十、 奖项设置
全国第三届文秘·速录职业技能竞赛暨通往布达佩斯中国资格赛文秘综合技能竞赛,本科高职组和中职组分别拟设立奖项为:
(一)个人奖:一等奖10%、二等奖20%、三等奖30%(以本科高职组和中职组参赛单位为基数分别进行计算,采用四舍五入),优秀奖若干名;
(二)单项奖:最佳多媒体演示奖、最佳才艺展示奖、最佳办公操作奖、最佳写作奖、最佳办公管理模拟情景剧奖各5名;
(三)团队奖:最佳团队奖10名,优秀团队奖若干名;
(四)指导教师奖:最佳指导教师奖10名,优秀指导教师奖若干名。
以上奖项由竞赛组委会根据设奖类别,分别颁发荣誉证书、奖牌或奖杯等奖励。
附件:文秘综合技能竞赛参赛报名表文件(可点击下载)。